PENGARUH DUKUNGAN SOSIAL ORGANISASI DAN DUKUNGAN SOSIAL KELUARGA TERHADAP STRESS KERJA PADA KARYAWAN DI PT. RIZQI SENTOSA KECAMATAN MALUK
Keywords:
Dukungan Sosial Organisasial, Dukungan Sosial Keluarga, Stress Kerja, Organizational Social Support, Family Social Support, Work Stress MotivationAbstract
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Dukungan Sosial Organisasi (X1) dan Dukungan Sosial Keluarga (X2) Terhadap Stress Kerja (Y) pada karyawan PT. Rizqi Sentosa Kecamatan Maluk. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian asqosiatif kausal. Teknis analisis yang digunakan adalah Regresi Linier Berganda dengan menggunakan SPSS. Dalam penelitian ini menggunakan teknik penentuan sampel dengan metode sampling jenuh atau sensus, sehingga responden dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Rizqi Sentosa Kecamatan Maluk yang berjumlah 34 orang karyawan. Hasil analisis menunjukkan bahwa : (1) Dukungan Sosial Organisasi berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Stress Kerja pada PT. Rizqi Sentosa Kecamatan Maluk (2) Dukungan Sosial Keluarga berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Stress Kerja pada PT. Rizqi Sentosa Kecamatan Maluk, Dengan pemaparan hasil analisis diatas, maka perusahaan dapat lebih memperhatikan pemberian dukungan dalam organisasi seperti motivasi dari pimpinan, umpan balik yang baik atas tugas yang telah tercapai dan pemberian tugas yang tidak berlebihan dan sesuai dengan jabatan dan tanggung jawab karyawan.
