JPSDM VOL.3.NO.2 JUNI 2024 PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP DISIPLIN KERJA PADA PERAWAT RSUD KABUPATEN LOMBOK UTARA

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan demokratis dan lingkungan kerja terhadap disiplin kerja perawat di ruang Rawat Inap RSUD Kabupaten Lombok Utara. Jenis penelitian ini adalah penelitiaan asosiatif kausal dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perawat ruang Rawat Inap sebanyak 101 Orang dan ditentukan 50 sampel menggunakan rumus slovin. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara, dokumentasi dan angket. Teknik analisis data menggunakan Analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa; (1) gaya kepemimpinan demokratis berpengaruh positif dan signifikan terhadap disiplin kerja, dan (2) lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap disiplin kerja. This study aims to determine the effect of democratic leadership style and work environment on nurses' work discipline in the hospitalization room of North Lombok Regency Hospital. This type of research is causal associative research using a quantitative approach. The population in this study were all 101 inpatient room nurses and 50 samples were determined using the Slovin formula. The data collection techniques used are interviews, documentation and questionnaires. Data analysis techniques using multiple linear regression analysis. The results showed that; (1) democratic leadership style has a positive and significant effect on work discipline, and (2) work environment has a positive and significant effect on work discipline.